Jag jobbar ständig kvällstid, 14.30-23.30.
I vårt gamla avtal (SEKO) arbetade jag 38 tim/v. Vi gick över till Transports avtal för ett par år sedan. Då sa ledningen att alla ska arbeta 40 tim/v. Oavsett skift. Nu har det visat sig att det fortfarande, enligt avtalet, är 38 tim/v som gäller. Vad har jag rätt att kräva i ersättning av arbetsgivaren? Jag har jobbat 2 timmar i veckan gratis i ett par års tid som jag ser det. Kan jag kräva ekonomisk ersättning inkl alla tillägg? OB, befattningstillägg, kompensationstillägg etc.
Mvh
Stefan
Hej Stefan.
Frågan är väldigt komplex. Jag föreslår att du kontaktar den fackliga organisation som varit med och förhandlat fram detta.
/Carina
Frågan besvarades 2016-09-04
Har du frågor angående löner och avtal kan du ställa din fråga till våra experter. Du får snabbt och enkelt svar på din fråga.
Har de rätt till semesterersättning och semester?Jan
Betalar jag tillräckligt med skatt?Alexander
Får arbetsgivaren betala mer till nyanställda?Susanne