Får man ha en lägre timlön än månadslön hos samma arbetsgivare?
Blir inte det enbart ett sätt för arbetsgivaren att dra av för att man får semesterersättning som timanställd fastän det är ens rätt?
Ex. Jobbar jag som timanställd under året och
månadsanställd på sommaren. Officiellt är det min enhetschef som anställer mig på månadsanställning och annars är det en vikarieenhet, dock i samma stad, stadsdel och arbetsplats.
Jag har förhandlat om min lön med min enhetschef men upptäckt att min timlön inte automatiskt höjts. Då fick jag meddelat till mig att
jag måste förhandla om min lön separat på vikarieenheten.
Är detta ens tillåtet?
Mvh Siri
Hej Siri!
Det kan tyckas konstigt men din enhetschef har rätt.
Carina
Frågan besvarades 2012-07-24
Har du frågor angående löner och avtal kan du ställa din fråga till våra experter. Du får snabbt och enkelt svar på din fråga.
Hur lång semester har jag rätt till vid deltidsarbete?Kim
Har jag rätt att påverka förläggningen av min semester?Margareta
Är semesterdagar lika mycket värda som övertid?Hanna