Hej!
Jag fick en provanställning på 6 månader. Har jobbat sedan mitten av juli och har precis sagt upp mig. Vad händer med min semesterersättning? Och får jag lön för dom dagarna jag har jobbat denna månaden innan jag sade upp mig? Och kommer jag få lönen för dom dagarna från det jag har sagt upp mig och under dom 14 resterande dagarna jag har kvar att jobba? Företaget har kollektivavtal enligt Visita.
Hej Filippa.
Du ska ha betalt för alla dagar som du har arbetat oavsett om du har sagt upp dig eller inte. I samband med att den sista lönen utbetalas så kommer du att få semesterersättning för all tid du arbetat och som är semesterlönegrundande.
//Carina
Frågan besvarades 2015-09-26
Har du frågor angående löner och avtal kan du ställa din fråga till våra experter. Du får snabbt och enkelt svar på din fråga.
Vilka utbildningar ger jobb som lönar sig?Marcus
Blir min del av lönepotten halv vid lönerevision?Marina Larsson
Vad är rimligt påslag för bortförhandlad övertidsersättningLinda